ANALISTA DO Y CAPACITACION REÑACA
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    ANALISTA DO Y CAPACITACION REÑACA

    A convenir

    VALPARAISO

    Publicado: 06/11/2025


    Publicado por

    Td

    Desde 2025

    13 avisos

    Características principales

    CategoríaIngenieros / Técnicos
    Categoría del empleo
    Salario estimado1000000
    DuraciónTiempo completo
    Años de experiencia

    Especificaciones

    PuestoANALISTA DO Y CAPACITACION REÑACA
    Publicado06/11/2025
    LocalizaciónViña del Mar
    Fecha de Inicio
    Idiomas requeridos
    Experiencia mínima1 Año de Experiencia
    Nivel de Inglés
    Formación académica
    PreparaciónContar con 2 años de experiencia en el cargo
    Estar titulado/a de Psicólogo/a, Ingeniero/a Comercial o Ingeniero/a en
    Administración de empresas o Recursos Humanos.
    Deseable diplomado Desarrollo Organizacional.
    Conocimiento normativas SENCE, Proceso de formación y RRHH.
    Manejo computacional (Word, Excel, Canva, Power Point, Office y correo
    electrónico).
    Disponibilidad para trabajar por proyecto.
    Estado laboral actual
    Nuevo o usado

    Sobre la propiedad

    En Xinerlink, la diversidad e inclusión enriquecen nuestro equipo y cultura. Valoramos tu talento único en un ambiente donde eres bienvenido(a). Únete y construyamos juntos un futuro inclusivo.
    Xinerlink, empresa líder en contratación de personal, se encuentra en búsqueda de nuevos talentos para el cargo de ANALISTA DO Y CAPACITACIÓN para trabajar en Reñaca.
    Funciones:
    Apoyar en el diseño, coordinación, ejecución y evaluación de programas de
    capacitación y desarrollo de competencias.
    Coordinar e inscribir cursos de capacitación para el segmento administrativo y programas transversales.
    Gestionar inscripción de cursos en SENCE y mantener actualizada la
    documentación de respaldo.
    Coordinar y administrar la Inducción Corporativa, asegurando la correcta gestión de documentación.
    Apoyar en la implementación de acciones de Desarrollo Organizacional y
    Bienestar.
    Colaborar en la organización de eventos y celebraciones corporativas, asegurando calidad y participación.
    Levantar necesidades de capacitación, elaborar reportes e indicadores de gestión del área.
    Sistematizar materiales, herramientas y buenas prácticas que favorezcan la
    continuidad y mejora de las acciones de DO y Capacitación.

    Requisitos:
    Contar con 2 años de experiencia en el cargo
    Estar titulado/a de Psicólogo/a, Ingeniero/a Comercial o Ingeniero/a en
    Administración de empresas o Recursos Humanos.
    Deseable diplomado Desarrollo Organizacional.
    Conocimiento normativas SENCE, Proceso de formación y RRHH.
    Manejo computacional (Word, Excel, Canva, Power Point, Office y correo
    electrónico).
    Disponibilidad para trabajar por proyecto.

    Que te ofrecemos:
    Renta liquida aprox mensual $1.000.000.-
    Horario: lunes a viernes 08:00 a 17:00
    Contrato por proyecto.